Frilansande som anställningsform är inget nytt i Sverige, men istället för bättre villkor och förenklingar för den anställda utnyttjas anställningsformen av nya “gig-företag” som Uber och Foodora för att maximera osäkerheten för sina anställda och därigenom befästa sin maktposition. Det är hög tid att branschen får se förändring, förbättring och förskjutning av makt från arbetsgivarna till de anställda! En revolution är på väg, och Gigage är en del av den.
Test-text, uppdateras
Gigage - vi gör tråkiga saker för roliga människor 